【情緒宣洩】一波波離職風波

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艾莉兒

無名的鄉紳

電梯直達

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發表於 07-10-19 21:15:14 |只看該作者 |降序瀏覽大字中字小字正體化简体化

前幾天你找我說話
你聽到我要做到過年後的消息
我不回答你這個問題也不否認
這一陣子的離職風波
身為店長的你還不自覺嗎
老是覺得員工的心不向你
你又去了解員工需要的是什麼嗎??
員工A 近來公司之前就已經表態了
她需要一份有發展性的工作
應徵面是通是你同意的
如今你卻用盡各種理由阻止他往上學習新崗位
員工B 簽了儲幹一年半
到現在還只是一個正職人員每個月要還被總公司扣1000快薪水
在你的管轄店內想要升個組長也因為你個人的私心攔截下來
上個月被你逼到離職了
員工C 也是你同意他到內場學習的卻因為以副店長暫時還無法教新人為理由
又把他丟回廚房去也要離職了
你常說身為貴公司的正職人員一定要比工讀生來的強
可是在你的帶領之下我們跟工讀生沒兩樣
就像今天品管工讀生有是不能準時上班
其他崗位人員又不會品管的東西
到時候客人來了東西來不及出給要怪誰??

你對我說現在公司很多員工不喜歡你
我問你為什麼
你回答因為你工作能力太強
你到底想說什麼我不懂
我已經混淆了
工作能力強是一個錯嗎??
還是說你要的是一天到晚打混摸魚
不懂的積極的員工
拜託你不要常常借刀殺人
一天到晚對某個員工說誰誰誰說你怎樣
又對另個員工說誰誰誰說你怎樣
雖然你不把名子講明
但是你把事件說給員工聽他會不知道你在說誰嗎

身為店長要公平公正公開
自己的愛將可以上早班
為什麼其他人不行
你一句話因為他還要上課
可是是你叫他從工讀生正職的阿
為何你要有私心
讓其他人忿忿不平??
還是如你說的反正人在應徵就有

那你快點找
因為接下來的一個月你快沒員工了
部份人已經又在秘密離職了