遊戲的悲哀

心殤映雪

遊戲業界經驗：六年。


前鎮子我到了某間新公司，新公司代理了一款新的線上遊戲。
我的職務講起來很微妙，雖然掛名是企劃，卻大大小小事情都得包辦。


遊戲業界的錢並不多，也不好賺。
2.5W的薪水，每天加班超過十小時算理所當然，即使休假期間，公司如果有所需求，你還是得來公司，如果公司沒有需求，為了更了解自己的產品，假日大部分時間也是耗在遊戲上。



我不能說免費遊戲是一種病態的變遷，
但他確實很難讓一款遊戲維持在好的狀態，
伺服器要不要錢維護、要不要買機器?
服務玩家的所謂服務人員要不要錢請?
向我這種負責寫活動案、負責操作遊戲所有企劃的人要不要薪水?
還有，代理遊戲要不要代理金?
又或者自己開發的遊戲要不要開發費?


一款免費遊戲即使是大作  平均上線人數每天給你兩萬人好了  兩萬人裡面如果只有八千人願意消費
你卻必須要花兩萬人的成本費用  卻只有八千人消費的收入


都要錢
你可以說每一間遊戲公司都是黑心都是只想賺錢
我只想反問你  使用者想要使用 , 卻不想要花錢 , 那你還想要奢望有多好的服務 ?
天下沒有白吃的午餐



無論哪間遊戲公司 , 為了迎合這種所謂病態的收費模式
精簡  什麼都能精簡
人力精簡  因為沒有太多收入能夠請太多人服務這些玩家
辦活動的預算刪刪刪  就連巴x你請他老大幫你在討論區辦個活動(還不上banner哦)也要收你個五位數字的費用
然後玩家又自以為就算我沒付錢我來玩你家遊戲也算給你面子  那個態度之高傲比以前付月費時代的玩家來比擬
簡直只有大大的負成長



遊戲公司服務越濫 我就越不想花錢買你家的帳
你不買我家的帳  那也甭想我提供扣除掉成本以外太多的服務或是享受


就是這樣啊  惡性循環

終於在我打混了這麼久以後
我決定脫離這個圈子



錢又賺的不多
上班時間超過十小時
平均一個月你的休假天數可能連五天都不到
你的同事變成比你家人還要常見面常聊天的人




沒有年終
沒有激勵獎金
只有不斷空談的鼓舞
空談的鼓舞然後面對這些怎樣服務都不滿意又不肯花錢消費的玩家群  很快的又被削減掉你的戰鬥力


記得我曾經跟我的主管說過一句話
我說 大環境不好  現在的人薪水沒漲  民生物品不斷狂漲
連自己都養不飽了  遑論會來消費不過是娛樂的遊戲
所以遊戲界  如果我們不像韓國或日本那樣  政府願意好好栽培所謂的專業人才
遊戲界根本就已經是黃昏產業



曾經聽過某間遊戲公司的朋友提過他的工作環境
這是一間非常有名而且股價很高的遊戲公司
我說你們真利害  做遊戲賺了這麼多錢在這年頭很不容易


他說


『我的薪水，只有2.3w，你要來嗎…？』
整天趕報告交報告
大作往往花更多的代理金代理
或花更多的開發費用去製作一款遊戲
打廣告
做宣傳
行銷費用在還沒推上市的時候先花個兩千萬，如果請明星代言，那就更可怕

羊毛出在羊身上  這麼多動作玩家還不買帳
慘的就只有員工  在還沒有正成長之前
公司只會告訴你  共體時艱共體時艱  等到公司賺錢大家都好過
只不過很多公司這個口號一喊就是好幾年  許多遊戲人也就這樣一耗就是好幾年
最後想要走  才發現你已經浪費太多黃金歲月  外面的其它產業根本已經快要隔隔不入
最後你還是只能用一個新人的身分做其它工作  薪水  運氣好的話  可能比在遊戲界高個兩三千




我想
我會非常決議跳出或許是因為，我想把握我的黃金歲月
也或者，是我他媽的已經受不了，這整個業界的腦殘，以及自以為是大戶，卻半毛錢都沒有花又態度傲慢的玩家

來夢

考慮要不要換行業阿

我

系統工程師
薪水34000,每年固定調3%

週休二日
另外一年有額外八天的非年資假
還有七天的年資假(每年固定增加一天)
每年還有自選式福利25000
生日禮金1600
每天工作八小時，彈性上下班時間
一週工作五天
每半年發放紅利與獎金
加上年終與三節獎金
一年實領17個月

不過景氣不好是真的因為年終少

有些好工作是要靠運氣的加油~~

焰雪

嗯阿，常看到那些人動不動就說GM怎樣怎樣
還說什麼不玩了
呿!!不玩就不玩
以為世界跟著你在轉?
遊戲沒有你會倒?
開什麼玩笑，劣品質玩家就應該去玩你的劣質遊戲

涅然〞

遊戲界不好混阿


想當初是單機遊戲的危機

現在連線上遊戲也搖搖欲墜了


線上遊戲越來越多

也不能說是泡沫化

只怕到了極限時

廠商倒閉吃虧的還是玩家


倫理道德平常學了一堆

消化出來也只剩個屁


遊戲產業黃昏產業

政府根本無視這一塊可栽培的土地


甭說現在台灣各種非主流文化的衰落


看著吧

看著這塊土地的未來吧！